Retraite

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Il n'est jamais trop tôt pour s'y préparer.

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1 Le rachat de trimestres

Les rachats de trimestresToute personne physique n'ayant pas encore liquidé sa retraite a la possibilité de racheter des trimestres auprès de sa caisse de retraite sur simple demande. Cette mesure s'adresse aux salariés ou assimilés n'ayant pas cotisé suffisament de trimestres d'assurance pendant leur carrière. 

Les personnes éligibles, peuvent donc, dans certains cas, effectuer des versements complémentaires à leur caisse de retraite en rachetant des trimestres de cotisation et compléter ainsi leur carrière. 

2 Les types de rachats

Les rachats s'effectuent par périodes trimestrielles dont le nombre dépend de la nature de la période à racheter. Le rachat de trimestre s'applique à des périodes pendant lesquelles le salarié ne pouvait pas cotiser.

Sont ainsi concernées :

  • Les périodes d'activités à l'étranger. 
  • Les périodes d'activités "relevant d'une catégorie professionnelle tardivement affiliée au régime général, travail pénal, activité bénévole de tierce personne auprès d'un proche infirme ou valide, ....".
  • Les années incomplètes (le calcul de la retraite ne prend en compte que les années comptabilisant 4 trimestres). 
  • Les années d'études supérieures. 
  • Les activités salariées remontant à plus de 3 ans qui n'ont pas fait l'objet de cotisations par l'employeur.
  • Les périodes d'apprentissage pour les contrats conclus avant le 1er juillet 1972.
  • Les périodes de stage pour ceux accomplis en entreprise à compter du 15 mars 2015.

3 Principe du rachat de trimestres

Les personnes éligibles au dispositif de rachat de trimestres doivent en faire la demande auprès de leur caisse de retraite. Le rachat de trimestre est calculé en fonciton de l'âge du demandeur. Il est ouvert pour toute personne étant agée entre 20 et 66 ans. 

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Pour en savoir plus sur la retraite :

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